يمكن للزوجين امتلاك وتشغيل عمل تجاري بشكل مشترك كمؤسسة فردية ، في ظل ظروف معينة. لأغراض ضريبية ، يُسمح للزوج / الزوجة / زوجتك بالعمل لمؤسستك الفردية دون أن يتم تصنيفها كموظف أو كشريك تجاري.
يقدم هذا الإعداد ، الذي يطلق عليه أحيانًا ملكية فردية للزوج / الزوجة ، بعض المزايا في الضرائب التي ستدين بها والأوراق التي تحتاج إلى الاحتفاظ بها. على سبيل المثال ، فإن السماح لزوجك / زوجتك بالعمل معك دون تصنيفه أو تصنيفها كموظف يحررك من الاضطرار إلى دفع ضريبة الرواتب. هذا لا يوفر لك المال فحسب ، ولكن إذا لم يكن لديك موظفون آخرون ، فإنه يسمح لك أيضًا بتجنب الاحتفاظ بالسجلات الذي يستغرق وقتًا طويلاً في كونك صاحب عمل. وبالمثل ، من خلال عدم تصنيف زوجتك كشريك أو متعاقد مستقل ، لن يضطر هو أو عليها إلى دفع ضرائب العمل الحر ، ولن يضطر عملك إلى تقديم إقرار ضريبي للشراكة.
لا يوجد عنوان رسمي لشخص يعمل في ملكية فردية للزوج. ما عليك سوى قبول النعم الجيد من مصلحة الضرائب للسماح بالوضع غير الرسمي - ولا تطرح أسئلة.
تم تصميم قاعدة IRS الخاصة حول الملكية الفردية للزوج / الزوجة لإعطاء بعض الحرية للمالك الوحيد المتزوج ، من خلال السماح لزوج المالك الوحيد بالعمل في الشركة دون التسبب في المتطلبات الضريبية التي تنطبق عادة على الموظفين أو شركاء العمل. إنه غير مخصص للأزواج الذين يرغبون في مشاركة صنع القرار التجاري على قدم المساواة. إذا كنت أنت وزوجك ترغبان في أن تكونا شريكين نشطين في شركة ذات ملكية مشتركة ، فقم بإنشاء شراكة. إذا حاول زوجك أن يصرخ كعامل غير مصنف في ملكية فردية للزوج / الزوجة عندما تعمل حقًا معًا كشراكة ، إذا تم تدقيقك ، فقد تقرر مصلحة الضرائب بنفسها أنك شراكة - وجورب الزوج مع ضرائب العمل الحر مرة أخرى.
حقوق النشر 1999 Nolo.com Inc.
